Trabajo representante

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Solicitamos Representante de Ventas Para trabajar comercializando productos de empresa textil con mas de 10 años en el mercado Industrial comercial, Se requiere Que la persona posea Movilidad Propia, el trabajo es en el campo, captando clientes industriales y comerciales, a través de los productos textiles e implementos de seguridad, las funciones del cargo son las siguientes: a)Captación de cliente B) seguimiento continuo al proceso de comercialización y venta C) Presentación de muestras solicitadas por el cliente D) elaboración de cotizacion E) proceso de orden de Compra F) Facturación de la orden de compra G) Despacho del Material Facturado o seguimiento del despacho H) Control de Pos-venta, garantía y cobro requerimientos: 1) ser Mayor de 22 años de edad 2) Mínimo T.S.U (Indispensable) 3) Vivir en Valencia Venezuela 4) Poseer Teléfono Celular 5) Poseer movilidad propia para atender a los clientes del territorio y sus solicitudes. 6) Excelente presencia y Oratoria 7) Contar con capacidad de interrelación. para conocer nuestros ofrecimientos por favor enviar su curricular

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PLAN VACACIONAL TICTAC CLUB KIDS 2014 Barquisimeto – Estado Lara Llegan las vacaciones niños y adolescentes… les brindamos la oportunidad de participar en actividades recreativas, deportivas, culturales, sociales, turísticas y educativas que contribuyan a fortalecer la personalidad de manera integral y fortalecimiento de valores como: respeto, tolerancia, comunicación, trabajo en equipo, solidaridad, entre otros, haciendo un uso positivo de su tiempo libre, con un servicio único y de primera calidad. La sede de Tic tac Club están ubicadas en la zona céntrica de nuestra ciudad, donde se lleva a cabo el proceso de inscripción, y se escoge un punto de encuentro donde se llevaran a cabo algunas de las actividades educativas, partida para lugares urbanos o rurales de Barquisimeto. Contamos con planes empresariales presentado propuestas recreativas adaptándonos a las necesidades de nuestros clientes, implementando programas recreativos que se ajustan a las expectativas particulares de cada empresa en cuanto a locación, cantidad de niños por semana, duración, entre otros. ¡Estamos convencidos de que sus hijos(as) obtendrán full diversión, alegría, entretenimiento y conocimiento...! SEMANAS DEL PLAN PERSONAL O FAMILIAR Tendrá una duración de cinco días (Full Day), diez días (Tardes Felices) o 1 día Full Day en un Parque Acuático (Valencia) de Martes a Sábado, horario de Full Day (9:00 a.m. a 5:00 pm) y Tardes Felices (1:00pm a 5:00 pm) Plan N°1 Semana 11 al 15 de Agosto 5 Días Full Day (3 a 14 años) Horario 9:00 am a 5:00 pm 5 Lugares a visitar (3 parques temáticos y 2 parques acuáticos) Plan N°2 Semana 18 al 19 de Agosto 10 días Tardes Felices (3 a 14 años) Horario 1:00 pm a 5:00 pm 5 Lugareros a visitar (2 parques temáticos, 2 parques acuáticos y 1 parque de atracciones mecánicas) Plan N°3 Un Full Day en el Parque Dunas (Valencia) 1 día Full Day (3 a 16 años) 3 de Septiembre Horario 6:00 am a 9:00 pm PLAN EMPRESARIAL Escríbenos a nuestro correo Tictac_Club@outlook.com para enviar presupuesto: Semanas (Disponibles) Semana 1 (04 al 08/08/14) Semana 2 (11 al 15/08/14) Semana 3 (18 al 22/08/14) Semana 4 (25 al 29/08/14) Semana 5 (01 al 05/09/14) Semana 6 (08 al 12/09/14) INCLUYE • Traslado terrestre en Transporte de Primera. • Entradas a los sitios referidos en el Programa. • Kit personalizado con el logo del plan vacacional. • Identificación con Brazaletes o Carnet de participación. • Alimentación almuerzo y meriendas (el menú será entregado en el momento de la Inscripción). • Equipo de hidratación (constante) y logística (termos de agua fría, vasos, servilletas, etc.). • Uso y colocación de protector solar, repelente contra mosquitos y gel antibacterial. • Comunicación permanente por telefonía celular con padres y representantes. • Fiesta de Inicio o cierre del plan vacacional. • Visitas guiadas y animación constante. • Programa recreativo adaptado a las diferentes edades y características del grupo. • Entrega de kit de recuerdos. • Programas de actividades seleccionadas (culturales, deportivas, turísticas, ecológicas, entre otros). • Materiales para actividades didácticas y manualidades. • Atracciones con animales, mecánicas, inflables, otros. • Profesionales en el área educativa. • 2 Coordinadores (as). • 1 Recreador (a) y un Asistente por cada 10 niños. • Póliza de Seguro Médico. • Paramédico (Personal capacitado en área de primero auxilios certificados con su kit de primeros auxilios). RECAUDOS DE INSCRIPCIÓN • Llenar la Planilla de Inscripción. • Autorización de los padres y representantes. • Fotocopia de Partida de Nacimiento del niño. • Fotocopia de la Cedula de Identidad del representante y del representado. • 2 Fotos tipo Carnet del Participante. • 1 Fotos tipo Carnet del Representante. Nota: los padres y/o representantes deben facilitar la documentación requerida con anticipación para poder tramitar los permisos correspondientes. CONDICIONES DEL PLAN • El plan vacacional está diseñado para niños en edades comprendidas de 3 a 14 años. • Si su hijo (a) posee una condición especial informar a las coordinadoras y anexar informe médico o psicológico al momento de la inscripción. • Usar zapatos de goma, ropa cómoda y fresca, llevar un suéter. • No portar objetos de valor. • Se les recomienda identificar todo los objetos personales. CONDICIONES DE PAGO • Recuerda consultar disponibilidad de cupos antes de realizar cualquier pago, o si dispones de un grupo específico notificarlo. • El pago puede ser en efectivo, depósito, transferencia o cheque conformable. • Si deseas hacer pago en efectivo comunícanos por vía telefónica, a través de depósito y/o transferencia deberás notificarlo vía email o msj de textos a nuestros teléfonos indicando tus datos personales tales como nombre y apellido, cédula de identidad, N° de transferencia y/o depósito, de igual modo en de suma importancia para nosotros ser atendidos en nuestras instalaciones para la consignación de documentos, llenado de la planilla de inscripción y diseño del plan de pago que convenga a ambas partes. • Recuerda que tu pago es un compromiso, por lo que debes estar seguro de que deseas asistir al evento, recordemos que parte del mismo se utiliza en cancelar servicios y en el beneficio del uso de las herramientas de las actividades, para así evitar situaciones incomodas. Contáctanos Teléfonos: (0426) 750.38.04 /(0416) 258.66.15/(0251) 929.35.30 Correo: Tictac_Club@outlook.com Facebook: Facebook.com/tictacclubkids Instagram: Tictac_clubkids Twitter: @tictac_clubkids Youtube: Plan Vacacional Tictac Club Kids

Camión autocargante - Grúa artículada sobre camión Capacidad de carga (Máximo peso - Menor distancia): 4.5 ton a 1.5 metros Capacidad de carga (Mínimo peso - Máxima distancia): 1 ton a 7 metros El precio aquí señalado incluye el Impuesto al Valor Agregado (12%). Además indicamos que las condiciones que rigen el servicio de alquiler son las siguientes:  El precio incluye operación de la unidad por un operador capacitado, asistido por un ayudante. El personal cuenta con documentación en regla y actualizada, conforme a la ley ? Gastos de peajes, combustible, viáticos y mantenimiento están incluidos ? El servicio de alquiler de la unidad es estacionaria, es decir, que no incluye servicio de transporte fuera del sitio establecido como lugar de trabajo ? El costo del servicio es por día de trabajo, considerando la permanencia de la unidad en el lugar del trabajo durante la jornada diaria la cual debe ser de 8 horas diarias. Las horas que excedan las aquí establecidas tendrán un recargo adicional correspondiente al 35% del valor normal. (Se deberá llevar una tarjeta de control suministrada por nosotros la cual debe ser firmada por un representante de la empresa contratante de forma diaria). De igual forma, los trabajos llevados a cabo durante los días sábados y domingos, se les aplicará un incremento convenido previo acuerdo entre las partes ? El pago puede realizarse mediante depósito o transferencia a la cuenta de la empresa. Se debe confirmar el pago antes de enviar el vehículo a efectuar el trabajo ? Corre por cuenta de la empresa contratante garantizar la seguridad y brindar resguardo durante el periodo en que la unidad esté en alquiler, en caso de permanencia continuo en el sitio de trabajo ? Antes de iniciar los trabajos se deberá realizar una visita al sitio donde se llevará la unidad con el fin de conocer el lugar donde se efectuarán los trabajos y las condiciones del mismo ? Lo que no esté aquí contemplado se puede convenir al momento de estipular la contratación del servicio.

A los fines de presentar la oferta de servicios de Personal (Limpieza, Jardinería, Porteros, camareras), a través de la prestación de servicios de personal contratado, el cual laborará en las condiciones y horarios establecidos previo acuerdo con LA EMPRESA CONTRATANTE, garantizando que las ausencias de personal, serán sustituidas inmediatamente, además de realizar supervisión constante en el desempeño de las labores a fin de prestar un servicio acorde con las políticas de su empresa. El personal que suministrará COMDRACO C.A. prestará sus servicios en horarios y jornadas acordes y en conformidad con lo establecido en la Ley Orgánica del Trabajo y La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. Queda entendido que la jornada y horario de trabajo podrán ser modificados en horarios y jornadas de operación continua, respetando los límites legales, cuando las necesidades del trabajo contratado lo requieran. Los beneficios laborales serán los consagrados en la Ley Orgánica del Trabajo y demás leyes de la República que les resulten aplicables. El bono de Fin de año será cancelado por COMDRACO C.A. al igual que la dotación de uniformes. COMDRACO C.A. garantiza no solo el cumplimiento de las normativas y exigencias de la empresa que contrata nuestros servicios, sino que también garantiza la sustitución del trabajador en caso de ausencia a fin de cubrir inmediatamente el puesto de trabajo. Los conflictos laborales y de cualquier índole entre el trabajador y el patrono solo serán asumidos por COMDRACO C.A. ningún representante de su condominio está obligado a dar frente a una situación de esta índole. El personal de Draco C.A. estará a su disposición. COMDRACO C.A. contará con un supervisor del personal, el cual realizará visitas periódicas al sitio donde se desarrollen las actividades para verificar su fiel cumplimiento. Las liquidaciones de prestaciones sociales serán canceladas por COMDRACO C.A al trabajador bajo ningún concepto su empresa deberá cancelar al trabajador dinero alguno por este concepto. El costo por el servicio, incluyendo las labores en los días de descanso Dependiendo de la cantidad de personas será de (ESTO INCLUYENDO TODO LOS QUIMICOS DE LIMPIEZA DE LIMPIEZA 1 PERSONA 12400 POR PERSONA 2 PERSONAS 10500 POR PERSONA A PARTIR DE 3 9700 POR PERSONA Atentamente Lic. Freddy Pinto Gerente General 0416-6416575 /0414-5923003 COMDRACO C.A Es una empresa que ofrece productos de limpieza a la medida de sus necesidades, tanto para la industria como para el hogar.Siendo una empresa integral la cual brinda servicio de aseo, higiene y limpieza para empresas, comercios, edificios, clínicas y casas particulares Contamos con un equipo experimentado de profesionales que diseñamos y llevamos a cabo un servicio de limpieza de alta calidad, adecuándonos a cada necesidad, en la cual usted o su empresa pueden confiar. Contamos con un equipo de personas motivadas y capacitados.Nuestros operarios, supervisores, gerentes y directores trabajan diariamente en conjunto de manera eficiente, para producir el mejor servicio de limpieza para nuestros clientes. Estos son algunos de nuestros clientes Junta de Condominio Camino Real, Escritorio Jurídico Silva & Asociados, Alimentos Polar, Clínica del Valle, Intermedica, Condominios Santa Teresita, Centro Comercial Los Pinos, Cerámicas Guayana (Edo Anzoátegui), Microsigma, Maximo Talento. Club Chino Valencia, Clinica Virgen del Fatima, Colegio Unidad Educativa Francisco De Miranda, Residencias Canoabo, Residencias, Condominios Olympic Garden, Condominios Bella Vsta Country Club, Residencias Don Bosco, Condominios Sun Suites

Adriana Miceli. Modelo y Manager. Nominada en Chile por sus múltiples actividades, realizadas con gran profesionalismo y ética. De esta manera es un orgullo que otra hermosa y talentosa Venezolana esté triunfando y sea tomada en cuenta fuera de nuestras fronteras para otorgarle un galardón y reconocimiento bien merecido. La exitosa manager, modelo y empresaria Adriana Miceli fue nominada por InteractiveAdvertising Bureau de Chile, la cual cumplió su décimo aniversario y con motivo de su celebración entregó los Premios a la Trayectoria para reconocer a los profesionales, compañías y medios más destacados del marketing y la publicidad digital en el país y el exterior. El Comité de Creatividad de IAB Chile y los socios de la entidad son los responsables de elegir a los ganadores. Entre las personalidades que representa Adriana Miceli podemos nombrar: AgustinSegnini, Mario Sudano, Desiree Monasterios, Gerardo Soto, Francis Romero, Violeta Aleman, Armando Acuña, Andres Acuña, Cesar Maluenga, Alessandra y Andrea Miceli mini talentos, JoseAngelAvila, Gian Carlo Pascualotto, Juan Carlos Lares ganador del Goya, Estrella Castellanos, Jose Gabriel Madonia, Jean Carlos Rodriguez, Daisy Alamo, Juan Carlos Lira, Alberto Alcala, Carlos Enrique Perez, Francisco Abreu, HernanHernandez y Tito Fernández, quien gracias al desempeño de Adriana como su manager ha logrado entrar en el elenco de 3 producciones dramáticas. Actualmente Adriana Miceli también se destaca como Directora de la Agencia de Publicidad L- Classe y Community Manager M&M, y además ahora está dando sus primeros pasos en la producción teatral con la pieza “Terapia sexual” que se presenta en la quinta temporada del Microteatro Venezuela. En esta oportunidad seleccionaron como una de las personalidades que consideran digna representante para hacerse acreedora de este premio, a Adriana Miceli, reconocida empresaria venezolana, destacada por su rol de manager y por sus múltiples actividades realizadas con gran profesionalismo y ética. Este evento de premiación contará con la asistencia de profesionales de agencias, anunciantes y medios del país y el exterior. En él serán homenajeados todos los presidentes de la entidad a lo largo de 10 años: Pablo Iensen, José Fernando Ontiveros, Marisol Docmac, Gonzalo Gili, Enzo Yacometti y el actual, Fernando Gualda. “Hemos decidido entregar un reconocimiento a quienes han trabajado en esta industria Televisiva y se han destacado en cada rol tan importante para el crecimiento y labor profesional en las artes en toda Latinoamérica. Es un premio a quienes han aportado con su trabajo al desarrollo del marketing publicitario y digital”. Adriana actualmente se desempeña como manager de reconocidas figuras de la industria televisiva, quienes han obtenido grandes logros y avance debido al trabajo constante de posicionamiento de imagen de cada uno de ellos.

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